最新“35岁以下科技创新35人”在余杭发布

前日，2022杭州国际人才交流和项目合作大会的重要活动——2022世界科技青年论坛暨《麻省理工科技评论》“35岁以下科技创新35人”全球-亚太区发布仪式在杭州余杭成功举办。本次活动由杭州市委人才办指导，余杭区政府和《麻省理工科技评论》中国共同主办，余杭区委人才办、未来科技城（海创园）管委会、DeepTech等共同承办。

会上，“全球青年科技人才杭州之家”正式揭牌。“全球青年科技人才杭州之家”在未来科技城的落地，将进一步推动全球青年科技人才及高精尖科技与杭州市产业发展的深度融合，帮助更多的科技人才、项目融入杭州这片“双创”沃土，同时也为余杭的高质量发展注入澎湃动力。

《麻省理工科技评论》自1899年诞生起，一直都是科技创新的倡导者和见证者，始终关注技术突破及其商业化。自1999年开始每年都会在全球范围内寻找35岁以下的创新科技青年，这就是“35岁以下科技创新35人”（TR35）。

会上正式公布了2022年新一届“35岁以下科技创新35人”全球、亚太区入选者名单，并为相关入选者颁奖。

会上，新一届的“35岁以下科技创新35人”入选者对他们的最新研究成果做了分享，并邀请往届入选的青年科学家与各界精英围绕前沿科技领域展开交流与讨论。

杭州正在努力打造全球创新策源地、青年人才集聚地，更希望成为海外英才的回国创业首选地。近年来，杭州汇聚了全球青年科技精英，吸引着世界领先科技企业，众多的科技创新产业在这里生根、开花、结果。新一届“35岁以下科技创新35人”的揭晓，将为杭州进一步构筑世界创新高地谱写新篇章。

近年来，余杭区坚持“人才引领创新驱动”，锚定“建设杭州城市新中心，争当‘两个先行’排头兵”，持续深化科技创新和“人才特区”建设，以最大力度推进人才工作改革，以最快速度建设科研重器，以最高规格打造人才雁阵，以最优服务涵养人才生态，构建多渠道、立体化、全方位的人才“引育留用”生态链。

截至目前，全区海外高层次人才超5400人，人才总量超35万，总量和增量多年位居省市前列。预计到2025年，全区人才资源总量将突破50万人。