大凡年底的检查考核，检查者和受检单位都要严肃认真地为过往和未来作个总结和打算。对检查者而言，要从受检单位的“痕迹”中看到有无踏实的“足迹”，以督促对方拾遗补缺；对受检单位来说，要用一年来扎扎实实的工作“足迹”，为来年奠定良好的基础，而非搞“痕迹”来糊弄。

把工作流程记录好，这样的“痕迹存留”是必要的，但要避免处处留痕、时时有痕的刻板模式。

政绩是干出来的，不是“痕迹”留出来的。实践证明，过度重“痕”不重“绩”，基层就会过度地留“迹”不留“心”。政策措施的落实，不是简单开个会、发个文便能完成，也不是处处留“痕”就能证明的。因此，检查者和受检单位都需用“足迹”代替“痕迹”。深入田间地头，与百姓坐在炕头庭院，田野走走、农舍瞧瞧，知心话唠唠，有助于更真实地了解情况。

“痕迹主义”必须破除。早在2018年，中央纪委就专门发文列出了要重点整治的4个方面12类突出问题。“单纯以会议贯彻会议、以文件落实文件，做表面文章、过度留痕，缺乏实际行动和具体措施”就是其中一类。因此，要树立正确政绩观，既要重“显绩”，把握当下，保持紧迫感、责任感和使命感，多做利基层、利百姓的实事；也要重“潜绩”，久久为功，打好基础，多办利长远的好事，有“功成不必在我，功成必定有我”的境界担当。

为政贵在行。在迈向第二个百年奋斗目标的新征程中，尤需扎实的工作作风加持，“望闻问切”、换位思考。无论什么工作，无论检查或被检查，均要认真严谨，切实把“为人民服务”内化于心、外化于行。“足迹”多了，“痕迹”则饱含真情、融进泥土、接着地气，呼应着热气腾腾的民意民心。唯此，才能把各项惠民好政策、好措施扎实有效地落实好。

【作者为杭州市萧山区纪检干部】