骄阳似火，杭城进入了一年当中最热的时段。尽管入伏的时间不长，但高温天气已经持续了一段时间。烈日之下，那些保障城市运行和居民生活的劳动者依然在岗位上坚守。我们要向他们致以诚挚的敬意，也要向他们送上真心的关怀。

高温天气中，我们随处可见劳动者的坚守。他们是清洁工，是快递员，是交警，是建筑工地的工人，是铁路巡查员……他们在炽热的环境中挥汗如雨，为城市的建设发展和居民的便利生活辛勤劳动。他们的职业不同，工作内容也不同，但他们都有同一种爱岗敬业的精神。正是有了这些劳动者在高温下的坚守，我们的社会才能正常运转，更多的人才能享受清凉的生活。高温天气中的劳动者，用汗水和奉献诠释着职业精神。

我们要向高温下的劳动者致敬，也要给他们足够的关心。这段时间，不仅各地的“城管驿站”向户外工作者敞开了大门，还有很多热心市民主动摆上了免费凉茶摊，为高温天气中的劳动者及过路行人送上清凉。这样的关怀与善意令人感动。对于许多人来说，或许难以直接向一线劳动者送上关怀，但我们完全能做到尊重他们的劳动，这也是对他们的一种关心与爱护。比如，严格遵守交通规则，爱护公共卫生，不乱扔垃圾……这些看似微小的举动，既是自身文明素质的体现，也在无形中关怀着劳动者，也给他们增添了一丝清凉。

对酷热天气下的劳动者，不仅要有精神层面的关怀，更要有制度层面的保障。前段时间，全国总工会印发《关于做好2021年职工防暑降温工作的通知》，明确要求各级工会督促用人单位按规定发放高温津贴。工会是广大劳动者的“娘家人”，在高温酷暑天气持续之时，应该充分发挥劳动保护和监督检查的职责，多关注基层一线的劳动者，看看他们有没有按时足额获取高温津贴。对于那些“搞变通”或“打折扣”的企业，应当及时督促整改，积极维护劳动者的合法权益，不能让劳动者寒了心。

天气预报称，今年杭城的三伏天有近40天，高温酷暑的“烤验”才刚开始。在这种天气条件下，各地各部门要做好安全生产工作，特别要保障好居民的用水用电，防止高温灾害及次生灾害的发生。与此同时，要用心关怀坚守在工作一线的劳动者，保护他们的身心健康，用爱心与制度，为劳动者撑起“遮阳伞”。