2005年2月7日，时任浙江省委书记习近平在浙江日报《之江新语》专栏发表《要用人格魅力管好自己》一文指出，人格魅力是领导干部人品、气质、能力的综合反映，也是党的干部所应具备的公正无私、以身作则、言行一致优良品质的外在表现。只有以身作则、率先垂范，充分展现一个共产党员的人格魅力，才能让组织信赖、下属钦佩、群众拥护，才能真正具有影响力和号召力。

那么，如何培养人格魅力，管好自己、促进工作呢？

第一，在学习上要与时俱进。当前，新知识新事物层出不穷，需要我们去了解、去认识；新情况新问题不断涌现，需要我们去把握、去解决。务必树立“学如逆水行舟，不进则退”的理念，结合自身工作实际，开展有重点的学习。一是要加强理论知识的学习。主动关注国际国内形势，增强政治敏锐性，学习马克思主义理论，特别是要学好用好习近平新时代中国特色社会主义思想。二是要加强业务知识的学习。下力气研究业务，不断提升自己的业务素质和能力，努力成为本职工作中的行家里手。三是要主动在实践中学习。把每一次工作都当成学习的机会，善于总结归纳工作中的得失，从而不断提高自我、完善自我。

第二，在解难帮困上要尽心尽力。时刻牢记“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”，真心诚意为人民群众办实事、办好事，以人民群众满不满意作为衡量政绩的最大标准。平时要更加深入联系村、深入结对户、深入联系企业，尽心尽力帮助解决实际困难、化解矛盾，从而树立“亲民、爱民、为民”的良好形象。

第三，在工作作风上要求真务实。求真务实是中国共产党的优良作风，只有充分保持和发扬好这一优良作风，才能在工作上真正取得实效。在遇到问题时要积极开动脑筋，不断创新工作方法，转变工作作风，探讨新思路、寻求新方法，把各项工作一步步展开、一项项分解、一件件落实，最终把为人民服务真正落到实处，取得实绩。

【作者单位：余姚市国资办】